L’École secondaire privée François-Bourrin cherche à pourvoir, pour l’année scolaire 2025-2026, deux postes de surveillant·e·s d’élèves.

Horaire :

Poste 1 : 10h30 à 13h30
Poste 2 : 12h00 à 15h00

La personne choisie sera responsable :  

• D’exercer une surveillance dans l’établissement scolaire et sur ses terrains pour s’assurer du respect des règlements et voir à la sécurité des élèves; 
• D’effectuer des rondes, donner des avertissements, noter et signaler les dérogations aux personnes désignées;
• De donner des explications concernant la réglementation;
• De surveiller les élèves à l’arrivée et au départ des autobus scolaires;
• De collaborer avec les membres du personnel. Participer au déroulement et à la surveillance d’activités étudiantes. 
• De s’assurer de la disponibilité du matériel et des accessoires nécessaires aux activités. 
• De participer à la rédaction des rapports d’accident et de vol et prodiguer les premiers soins. Verrouiller et déverrouiller les locaux et accès;
• D’attribuer et récupérer des cadenas. Apporter le soutien aux élèves dans leur quotidien scolaire.
• De faire la gestion des objets perdus.
• Au besoin, d’accomplir toute autre tâche connexe.

Avantages

• Mesures de conciliation travail / vie personnelle ;
• Régime de retraite et d’assurances collectives ;
• Assurance vie, assurance maladie (soins de santé) ;
• Lieu de travail accessible, à proximité du transport collectif ;
• Milieu favorisant la diversité et l’inclusion ;

Qualifications

• Diplôme d’étude secondaire.
• Expérience, dynamisme et fiabilité souhaités.

Pour postuler

Faire parvenir une lettre de motivation à l’attention et votre curriculum vitae à Mme Nancy Simard nsimard@ecolefrancoisbourrin.ca . 

Durée du contrat : année scolaire 2025-2026. 

Les dates et les modalités de l’entrevue seront communiquées aux candidat·e·s sélectionné·e·s.

L’École remercie les candidat·e·s de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues.

Aucun accusé de réception ne sera émis.

Description du poste

L’École secondaire privée François-Bourrin cherche à pourvoir, pour l’année scolaire 2025-2026, un contrat d’enseignement de la chimie pour un remplacement d’une durée indéterminée à partir du 23 septembre 2025.

La personne choisie sera responsable de deux groupes de chimie de 5e secondaire.

Avantages

Mesures de conciliation travail / vie personnelle ;
Régime de retraite et d’assurances collectives ;
Assurance vie, assurance maladie (soins de santé) ;
Lieu de travail accessible, à proximité du transport collectif ;
Milieu favorisant la diversité et l’inclusion ;
Programme d’insertion professionnelle et de développement professionnel.

Qualifications

Baccalauréat en enseignement des sciences et brevet ;
Dynamisme et capacité d’innovation ;
Ouverture et sens des responsabilités ;
Habileté et intérêt pour le travail d’équipe ;
Excellent français parlé et écrit.

Pour postuler

Faire parvenir une lettre de motivation à l’attention de Mme Élise Marois et faire parvenir votre candidature à Mme Emmanuelle Villeneuve au evilleneuve@ecolefrancoisbourrin.ca .

Début du contrat : 23 septembre 2025
Fin de l’affichage : 30 octobre 2025
Les dates et les modalités de l’entrevue seront communiquées aux candidats sélectionnés.

L’École remercie tous les candidates et les candidats de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues.

Aucun accusé de réception ne sera émis.

École François-Bourrin

L’École secondaire privée François-Bourrin cherche à pourvoir un poste de conseiller·ère aux communications et au développement philanthropique.  

Sous la supervision de la Direction de l’école, la personne choisie jouera un rôle clé dans la promotion de l’image de l’école, le maintien de relations positives avec ses différents partenaires et le soutien actif au développement philanthropique de l’établissement. Elle sera responsable de l’élaboration et de l’exécution de stratégies de communication efficaces, de la coordination des efforts de collecte de fonds de la fondation de l’école, et jouera un rôle central dans la planification et la mise en œuvre de notre ambitieuse campagne de dons majeurs.

Vos responsabilités clés

• Élaborer la stratégie de communication : Développer et exécuter des plans de communication intégrés pour l’école et sa fondation, alignés sur nos objectifs.
• Produire du contenu engageant : Rédiger et produire du contenu percutant (site web, réseaux sociaux, infolettres, communiqués, rapports d’impact, matériel philanthropique) qui met en valeur l’excellence de l’école et l’impact des dons.
• Gérer les relations publiques et médias : Participer à la gestion des relations avec les médias et assurer une image positive de l’établissement.
• Soutenir le développement philanthropique : Collaborer étroitement avec la fondation pour identifier, cultiver et solliciter les donateurs potentiels.
• Piloter la campagne de dons majeurs: participer à la planification, l’organisation et coordonner toutes les communications et les activités liées à notre ambitieuse campagne de dons majeurs.
• Coordonner les événements :Contribuer à l’organisation et à la promotion d’événements clés pour l’école et la fondation.

Avantages

• Mesures de conciliation travail / vie personnelle ;
• Régime de retraite et d’assurances collectives ;
• Assurance vie, assurance maladie (soins de santé) ;
• Lieu de travail accessible, à proximité du transport collectif ;
• Milieu favorisant la diversité et l’inclusion ;

Qualifications

• Baccalauréat en communication, relations publiques, marketing ou tout autre domaine pertinent.
• Excellentes aptitudes en rédaction et en communication orale, tant en français qu’en anglais (un atout).
• Maîtrise des outils numériques et des médias sociaux.
• Capacité à élaborer et à mettre en œuvre des stratégies de communication et de collecte de fonds.
• Sens aigu de l’organisation, autonomie et rigueur.
• Créativité, proactivité et excellentes compétences relationnelles.
• Connaissance du milieu de l’éducation et/ou des organismes à but non lucratif (un atout).

Pour postuler

Faire parvenir une lettre de motivation à l’attention de M. Jean-David Meunier au jmeunier@ecolefrancoisbourrin.ca . 

Durée du contrat : Poste régulier. Permanence selon les règles de gestion de l’école secondaire privée François-Bourrin

Fin de l’affichage :  10 août 2025

Les dates et les modalités de l’entrevue seront communiquées aux candidats sélectionnés.

L’École remercie tous les candidates et les candidats de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues. 

Aucun accusé de réception ne sera émis.
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Pour en savoir plus sur notre école 

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L’École secondaire privée François-Bourrin cherche à recruter des enseignants pour combler ses besoins en suppléance.

 

Avantages

• Mesures de conciliation travail / vie personnelle ;
• Régime de retraite et d’assurances collectives ;
• Assurance vie, assurance maladie (soins de santé) ;
• Lieu de travail accessible, à proximité du transport collectif ;
• Milieu favorisant la diversité et l’inclusion ;
• Programme d’insertion professionnelle et de développement professionnel.

Qualifications

• Baccalauréat en enseignement secondaire et brevet ;
• Dynamisme et capacité d’innovation ;
• Ouverture et sens des responsabilités ;
• Habileté et intérêt pour le travail d’équipe ;
• Excellent français parlé et écrit.

Pour postuler

Faire parvenir une lettre de motivation à l’attention de Mme Élise Marois et faire parvenir votre candidature à Mme Emmanuelle Villeneuve au evilleneuve@ecolefrancoisbourrin.ca 

Fin de l’affichage :  Indéterminé

Les entrevues se feront sur demande

L’École remercie toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues.  Aucun accusé de réception ne sera émis.

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